Многие зарубежные компании рассматривают персонал как ресурс, который двигает бизнес и помогает достичь стратегических целей. Руководители таких организаций вкладывают большие...
Компании часто сталкиваются со сложностями во время обучения сотрудников. Бизнес-тренеры не успевают во все филиалы, качество знаний работников не контролирует...
Смешанное обучение (англ. “Blended Learning”) – это сочетание традиционных форм аудиторного обучения с элементами электронного обучения, в котором используются специальные...
Электронное обучение (e-Learning) – обучение с применением электронных средств и интернета. Электронное обучение применяют не только в учебных заведениях, но...
