Наверняка многие из вас уже проходили онлайн-тренинги, участвовали в вебинарах или изучали электронные курсы. Дистанционное обучение для студентов, корпоративное обучение на работе — так или иначе, все мы используем интернет для получения знаний. При этом какие-то занятия были удачными, другие имели минимальную эффективность, а часть вообще можно отнести к пустой трате времени.
Так в чем же заключается секрет создания эффективных курсов?
Ниже приведены несколько советов, которые помогут вам разрабатывать интересные, полезные и качественные электронные курсы.
- Осознайте, что онлайн-обучение сильно отличается от классического.
Большинство ошибок при организации e-Learning -курсов совершается по причине того, что многие преподаватели просто переносят свои аудиторные занятия в онлайн-режим. При этом они не учитывают основное отличие между дистанционным и классическим образованием — время, затрачиваемое на обучение.Школьный учитель или преподаватель имеет в своем распоряжении достаточно времени, чтобы донести материал до всех учащихся. Дистанционное обучение, в отличие от традиционного, имеет жесткие временные рамки. Основная задача e-Learning-курса: предоставить информацию наиболее эффективным способом и в максимально короткие сроки. - Изучите своих слушателей.
Важно понять, что большинство слушателей электронных курсов уже активно вовлечены в учебный процесс. Для продуктивности обучения необходимо сохранить атмосферу классического урока. Этого эффекта можно достичь только путем внедрения интерактивности. Поэтому разработчикам курсов необходимо большое внимание уделить взаимодействию слушателя с учебным материалом. Количество взаимодействий характеризует качество учебного курса.
- Дайте слушателям возможность влиять на процесс обучения.
Слушатели хотят чувствовать, что они полностью контролируют процесс обучения. Электронные курсы должны давать возможность участнику вносить изменения в процесс обучения, углубляться в аспекты, которые особенно интересны или пропускать то, с чем слушатель уже знаком.
- Повышайте качество учебных материалов.
За последние несколько лет технологии создания электронных курсов шагнули далеко вперед. Трехмерная графика, интерактивные элементы, сложная анимация – все это актуально и для дистанционного обучения. Главное помнить, что при правильном применении все эти средства помогают повысить эффективность курса и облегчают понимание учебных материалов.
- Используйте Систему Дистанционного Обучения.
За счет возможности создания многофункционального обучающего портала для компании или учебного заведения Системы Дистанционного Обучения (СДО) позволяют не просто предоставить доступ к учебным материалам, а вовлечь пользователя в процесс обучения и сделать его максимально эффективным.
Этот пост является переводом статьи, опубликованной в блоге сайта interactyx.com.
Система дистанционного обучения для бизнеса
Поставит на автопилот развитие сотрудников.
Быстрый старт онлайн‑обучения за 1 день.
